Najważniejsze wydarzenia mijającej kadencji

listopad 2019 - marzec 2024

Wspólne działanie - to ma sens!

Mijająca kadencja to:

  • czas protestów i obrony polskiej szkoły przed szkodliwymi pomysłami ekip rządzących
  • czas zgłaszania inicjatyw ważnych dla oświaty i jej pracowników
  • wiele trudnych momentów! A w 2024 30 i 33 proc. podwyżki!

Bardzo trudna kadencja dobiega końca. Chyba jedna z najtrudniejszych po roku 1989 roku. Był to czas pandemii, kiedy nauczyciele, dyrektorzy i pracownicy oświaty zostali pozostawieni sami sobie. Wiele zależało od oddolnej samoorganizacji i wtedy to Związek pomagał swoim członkom, wspierał lokalne działania, interweniował “na górze”, domagając się od władz państwa skutecznego przeciwdziałania skutkom pandemii w systemie edukacji. W czasie upływającej kadencji doszło także do ataku Rosji na Ukrainę. Do polskich szkół i przedszkoli trafiły ukraińskie dzieci, a ZNP podejmował wiele działań – na poziomie lokalnym i krajowym – by wspierać nauczycieli i pracowników oświaty w tym trudnym czasie.

Kadencja 2019-2024 to także czas walki o podwyższenie wynagrodzeń oraz o zatrzymanie degradacji zawodu nauczyciela i powstrzymanie narastającego kryzysu kadrowego w oświacie. Związek organizował protesty, manifestacje i edukacyjne debaty. Przygotował konkretne propozycje zmian systemowych – obywatelską inicjatywę “Godne płace i wysoki prestiż nauczycieli” (złożoną w Sejmie). Polega ona na powiązaniu zarobków nauczycieli z przeciętnym wynagrodzeniem w gospodarce.

Protesty płacowe i interwencje ZNP zaowocowały m.in. podwyższeniem wynagrodzeń nauczycielskich o 30-33 proc. (także na uczelniach) z wyrównaniem od stycznia br.

Najważniejsze działania i akcje Związku w kadencji 2019-2024*

*To skrót najważniejszych wydarzeń i działań.

2019 rok

  • akcja protestacyjna z żądaniem podwyżek (w formie protestu włoskiego)
  • pikieta w Krakowie i w innych miastach pod hasłem “8 kwietnia, pamiętamy!”
  • rozmowy w MEN ws. wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli
  • podwyżki: 5 proc. od stycznia i 9,6 proc. od września

2020 rok

(pandemia: zamknięcie szkół i przedszkoli, nauka zdalna bez wsparcia państwa)

  • interwencje ZNP ws. stworzenia procedur bezpieczeństwa, testów na koronawirusa, szczepień dla nauczycieli i pracowników, należnego nauczycielom wynagrodzenia za czas nauki zdalnej, bezpłatnego dostępu do internetu, sprzętu do prowadzenia zdalnych lekcji
  • opracowanie “21 edukacyjnych postulatów ZNP na czas pandemii”
  • darmowy internet dla nauczycieli od UPC Polska, a za 1 zł od Orange
  • poradnik “Jak bezpiecznie prowadzić lekcje online? Poradnik dla nauczycieli i dyrektorów”
  • porady prawne online dla prezesów oddziałów (odbywają się nadal)
  • podwyżki: 6 proc.

2021 rok

(kolejny rok pandemii)

  • wnioski ZNP o szczepienia nauczycieli i pracowników (ruszają dobrowolne testy na obecność koronawirusa, a następnie szczepienia przeciwko COVID-19)
  • skuteczny protest przeciwko planom ministerstwa edukacji zwiększenia pensum o cztery godziny, wprowadzenia ośmiu dodatkowych obowiązkowych godzin, likwidacji niektórych dodatków
  • opracowanie przez ZNP projektu ustawy zakładającego powiązanie zarobków nauczycieli z przeciętnym wynagrodzeniem w gospodarce
  • zbiórka podpisów pod projektem ZNP “Godne płace i wysoki prestiż nauczycieli”
  • Obywatelski Kongres Edukacyjny ZNP w formule hybrydowej
  • webinaria “Jak zadbać o siebie w czasie izolacji społecznej i edukacji zdalnej”
  • list otwarty do prezydenta, premiera i parlamentarzystów z apelem o wstrzymanie zmian w ramach tzw. lex Czarnek
  • manifestacja ZNP pod hasłem “Dość arogancji i lekceważenia!” przed MEiN
  • złożenie w Sejmie 250 tys. podpisów pod obywatelską inicjatywą ws. płac

2022 rok

(protesty płacowe i przeciw lex czarnek)

  • ZNP składa w Sejmie i Senacie poprawki ws. zwiększenia płac nauczycieli
  • pierwsze czytanie w Sejmie projektu ZNP “Godne płace i wysoki prestiż nauczycieli”
  • “Nadzwyczajna Rada Pedagogiczna nt. lex Czarnek” – pikieta ZNP przed Pałacem Prezydenckim z apelem o zawetowanie lex Czarnek (i weto było!)
  • interwencje ZNP ws. uchylenia niekorzystnych dla nauczycieli rozwiązań w nowym systemie podatkowym (tzw. Polski Ład)
  • poradniki ZNP: “Nasza szkoła Waszym domem, czyli jak zorganizować pracę w szkole, gdy pojawią się uczniowie z Ukrainy”, “Jak rozmawiać o wojnie w Ukrainie w szkole?”
  • ZNP występuje o wprowadzenie rozwiązań dotyczących kształcenia uchodźców
  • podcasty ZNP dla uczniów i nauczycieli “Ukraińskie ABC”
  • uruchomienie Miasteczka Edukacyjnego w Warszawie – miejsca debat o koniecznych zmianach w edukacji od przedszkola po uczelnie
  • pikieta ZNP przed gmachem MEiN
  • petycja ZNP do prezydenta ws. zawetowania ustawy lex Czarnek 2.0
  • opracowanie rozwiązań poprawiających sytuację uczniów, studentów, nauczycieli i pracowników “Edukacja jest najważniejsza – nasze rekomendacje”
  • wniosek ZNP o wypłacenie nauczycielom dodatku inflacyjnego
  • podwyżki: 4,4 proc., a dla najmłodszych nauczycieli dodatkowo 8-10 proc.

2023 rok

(kulminacja działań ws. walki o płace)

  • ZNP opracował projekt nowelizacji Karty Nauczyciela zwiększający płace o 20 proc., który poparły wszystkie partie opozycji demokratycznej
  • debaty edukacyjne w Krakowie i Katowicach
  • webinaria edukacyjne w Krakowie i Katowicach
  • pikieta ZNP przed gmachem MEiN (1 września)
  • zorganizowanie I edycji konkursu “Ognisko na medal”
  • debata ZNP o edukacji z kandydatami w wyborach parlamentarnych
  • podpisanie przez ZNP “Porozumienia na rzecz edukacji” z czterema ugrupowaniami demokratycznej opozycji, w którym partie zobowiązywało się m.in. do podwyżek i “powiązania systemu wynagradzania ze średnim wynagrodzeniem w gospodarce”
  • odmrożenie obywatelskiego projektu płacowego ZNP w Sejmie
  • podwyżki: 7,8 proc.

2024 rok

(styczeń - marzec)

  • pierwsze czytanie projektu ZNP “Godne płace i wysoki prestiż nauczycieli” w Sejmie
  • kampania informacyjna “Wcześniejsza emerytura czy świadczenie kompensacyjne?”
  • start projektu wspierającego nauczycieli (webinaria tylko dla członków ZNP)
  • na wniosek ZNP minister edukacji decyduje o powołaniu grup roboczych ds. godzin ponadwymiarowych, kształcenia nauczycieli, emerytur oraz awansu zawodowego i oceny pracy (mają one wypracować nowe rozwiązania)
  • powołanie z inicjatywy ZNP Podzespołu ds. edukacji przy Radzie Dialogu Społecznego
  • rekordowe podwyżki: wskutek działań ZNP nowy rząd doprowadził do wypłacenia podwyżek dla nauczycieli szkół, przedszkoli i placówek oraz nauczycieli akademickich. Wynagrodzenia zasadnicze wzrosły o 30 proc. w przypadku nauczycieli mianowanych i dyplomowanych oraz o 33 proc. (nauczyciele początkujący).

Projekty unijne realizowane przez ZNP (2019-2024):

“Wsparcie dla przedstawicieli pracowników w instytucjach dialogu społecznego kluczem do wzmocnienia potencjału partnerów społecznych w Polsce”.
Wartość: 763 116,87 zł

“Koordynatorzy działań edukacyjnych w zakładach pracy”.
Wartość: 584 281,25 zł

“Dialog PLUS – wzmocnienie potencjału partnerów społecznych w procesie monitorowania i stanowienia prawa”.
Wartość: 4 669 747,50 zł

Sławomir Broniarz,
prezes ZNP

Po wyborach w oddziałach ZNP ruszamy z nowym programem wsparcia dla prezesów w kadencji 2024-2029! “Związkowe ABC” to webinaria, podcasty, szkolenia, porady prawne, e-poradniki, nowa komunikacja, a także tradycyjne materiały w papierowej formie. Wszystko po to, by wspierać związkowców! Działamy razem, bo ZNP to Zdecydowanie Najlepsza Przynależność!
Źródło: znp.edu.pl
Skip to content